障害者施設での他害について【支援方法と予防策】

他害とは？

障害者施設における「他害（たがい）」とは、利用者が 他の利用者や職員に対して暴力や暴言、物を壊すなどの攻撃的な行動 をしてしまうことを指します。
施設運営や支援の現場では大きな課題の一つであり、安全確保や適切な支援が求められます。

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他害が起きる背景

コミュニケーションの困難さ

自分の気持ちや要望を言葉で表現できず、手や声で訴えてしまう。

感覚過敏やこだわり

音・光・匂いなどに敏感でストレスを受けやすい。

欲求不満や環境の変化

予定変更や待つことの苦手さ、人混みなどによって混乱する。

精神的・身体的要因

疾患や体調不良、服薬の影響なども他害の要因となることがある。

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他害が及ぼす影響

被害者へのリスク

ケガや心理的ショックを受ける可能性がある。

本人への不利益

周囲から距離を置かれたり、活動の機会を制限されることもある。

職員や家族の負担

支援への不安やストレスが増える。

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他害への支援方法

1. 予防的支援

• 環境調整（静かなスペースの確保、動線の分離）
• 視覚的スケジュールの提示
• 本人が落ち着ける活動を日常的に取り入れる

2. 兆候への早期対応

• 表情や態度の変化を観察
• 代替行動の提案（クッションを叩く、別室で休む）
• 職員間で対応の「合図」を共有

3. 行動後の対応

• 安全の確保（他利用者の避難、距離をとる）
• 落ち着いた後に原因を振り返り
• 記録を残し、チームで分析・改善

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職員が注意すべきポイント

• 行動を「否定」するのではなく「背景」に注目する
• 職員自身が冷静に対応する
• 単独で抱え込まず、チームで共有・相談する

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まとめ

障害者施設での他害は、本人の意思や感覚がうまく伝わらないことから生じるケースが多いです。